कीमत और शर्तें

निश्चित लागत। ब्रीफ़ के बाद।

प्रति व्यक्ति एक सार्वभौमिक कीमत ईमानदार नहीं होगी। भूमिका, संख्या, दस्तावेज़, यात्रा और सहायता लागत तय करते हैं।

भ्रामक “से शुरू” कीमत नहींचरणवार लागतप्रस्ताव में भुगतान योजना

मॉडल

सहयोग के तीन तरीके

01

खोज और स्क्रीनिंग

खोज, प्रोफ़ाइल और शॉर्टलिस्ट; रोजगार और यात्रा नियोक्ता संभालता है।

02

व्यवस्थित वीज़ा भर्ती

भर्ती के साथ सहमत दस्तावेज़ और यात्रा मार्ग का समन्वय।

03

परियोजना स्टाफिंग

कानूनी और वित्तीय समीक्षा के बाद ही संचालन मॉडल तय होता है।

लागत

कुल राशि कैसे बनती है

01

भर्ती

खोज, प्रचार, इंटरव्यू, अनुवाद, कौशल जाँच और प्रोफ़ाइल।

02

दस्तावेज़

भागीदार सेवाएँ, अनुवाद, मेडिकल, बीमा और अनिवार्य भुगतान।

03

यात्रा

टिकट, ट्रांसफर और आगमन सहायता अलग या समझौते से शामिल।

04

अनुकूलन

भाषा, अनुवादक, सुपरवाइज़र और प्रारंभिक सहायता।

05

नियोक्ता खर्च

कार्यस्थल, आवास, भोजन, ट्रांसपोर्ट, PPE और तैयारी।

शर्तें

समूह और प्रतिस्थापन

01

न्यूनतम समूह

मामले के अनुसार तय। समूह यात्रा और सहायता की अर्थव्यवस्था बेहतर कर सकता है।

02

30 दिन प्रतिस्थापन विकल्प

सहमत कारणों पर दोबारा खोज मुफ्त हो सकती है; बाहरी खर्च अलग रहते हैं।

03

दायरा बदलना

नई भूमिका, साइट या शर्त पर लागत संशोधित होती है, छिपा शुल्क नहीं।

ब्रीफ़

कोटेशन के लिए जानकारी

01

भूमिका और संख्या

काम, कौशल और मासिक भर्ती योजना।

02

साइट और शिफ्ट

क्षेत्र, शिफ्ट, रोटेशन, तापमान, भार और सुरक्षा।

03

शर्तें

वेतन, आवास, भोजन, ट्रांसपोर्ट, PPE और साइट जिम्मेदार।

IndeWork / StaffHub

अपनी साइट की निश्चित लागत पाएँ।

पहले काम और लागत की पंक्तियाँ, फिर तारीख और भुगतान चरण।

ब्रीफ़ बनाएँ